Les offres en cours
Retrouvez ici les postes à pourvoir partout en France.
Chef(fe) de Projet SAP (F/H)
L’offre, en un clin d’œil :
🎯 Secteur : Industrie - Défense
🎓 Statut : cadre
📃 Contrat : CDI
🕓 Temps de travail : temps plein
🌍 Localisation : Limoges ou Lyon (87 - 69)
💰 Rémunération : entre 40.000€ et 55.000€ brut annuel + primes jusqu'à 10% du brut annuel selon objectifs
⭐ Les plus du client : Fortes valeurs d'innovation dans un environnement dynamique | 10 jours de RTT annuels | intéressement (environ un mois de salaire) & participation | cantine d'entreprise | accord de télétravail | la société évolue dans un contexte de forte croissance et à l'international | des perspectives d'évolution en interne et dans un cadre collaboratif exceptionnel
L’offre, en détail :
Staff On recherche pour son client, une société reconnue sur le plan international qui conçoit et fabrique les ponts et ensembles de mobilité hautes performances destinés aux véhicules lourds d'usage intensif, un/une Chef(fe) de Projet SAP en CDI. Le poste est à pourvoir dès que possible !
Votre mission :
Chez mon client, les équipes accompagnent les constructeurs de véhicules militaires, de métros, de tramways et encore d'autres véhicules spécialisés, pour définir, produire, maintenir et rénover leurs équipements de mobilité et ce, partout dans le monde.
Véritable chef d'orchestre sur votre périmètre, vous serez un acteur clé dans la gestion et l'évolution de leur ERP. La bonne gestion de ce projet est aujourd'hui un élément essentiel pour accompagner la forte croissance de mon client. Vous piloterez l'écosystème SAP de l'entreprise (ERP, BI, BO, WEBI, SOLMANAGER, CONCUR, connecteurs ...) et vous serez garant de son bon fonctionnement.
Dans ce contexte challengeant, vos missions seront les suivantes :
Organisation et management
- Développement des bonnes pratiques ERP et des usages internes
- Encadrement du support, gestion de la relation avec les Key Users et les référents métiers
- Coordination des projets SAP, en veillant au respect des coûts, des délais et des ressources
- Gestion des demandes de changement, y compris en développement ABAP (SQVI, Reports, BAPI, BAdl, user-exit, ldoc...)
Animation des fournisseurs SAP
- Gestion de la TMA SAP et pilotage des missions de consulting
- Sensibilisation à l'innovation (échanges, salons, séminaires)
- Garant de la fiabilité et de la sécurisation des données
Support et assistance utilisateurs
- Accompagnement des Key Users dans le recueil du besoin
- Gestion technique des KPI via BW et autres
- Reprise, modification et extraction des données sous SAP
Infogérance et maintenance
- Mise en place des Best Practices
- Intégration de données provenant de systèmes externes
- Suivi des traitements SAP et mise en place de protocoles de reprise en cas d'erreurs
- Rédaction des spécifications fonctionnelles
- Intervention dans les équipements radio fréquence
Responsabilité et autonomie
- Garant du bon fonctionnement de l'ERP et de la conformité des processus
- Application de la charte informatique
- Autonomie dans la gestion de la partie fonctionnelle de SAP
En termes de répartition de vos tâches, votre quotidien sera le suivant :
-> 40% en mode projets (déploiement de nouvelles fonctionnalités, intégrations et évolutions)
-> 50% de MCO (maintien en condition opérationnelle, sécurité, performance du SI)
-> 10% de support (accompagnement des utilisateurs, extractions, assistance)
Votre profil :
Pour ce poste spécifique, nous sommes à la recherche d'un profil bac+4 minimum ou justifiant d'une expérience de 5 ans dans l'ERP SAP. Idéalement, dans le secteur de la défense ou de l'automobile.
Vos compétences techniques dans les stacks suivantes vous permettront de prendre rapidement le poste en main :
- Développement ABAP (SQVI, Report, BAPI, BAdl, user-exit, ldoc...)
- Paramétrage SAP (MM, SD, PP, PM, CS, WM)
- Reprise de données de masse (LSMW, Batch-input)
- Base de données (SQL, HANA)
Vous savez faire preuve de rigueur et vos capacités d'écoute et de communication vous permettent de coordonner un projet entre différents acteurs ? Vous recherchez de l'autonomie dans votre fonction ? Vous souhaitez évoluer dans un contexte international au sein d'une structure reconnue pour sa fiabilité et sa qualité de service ?
Alors discutons ensemble de cette opportunité !
Chef(fe) de Projet MOA (F/H)
L’offre, en un clin d’œil :
🎯 Secteur : Formation (plateforme de e-learning)
🎓 Statut : cadre
📃 Contrat : CDI
🕓 Temps de travail : temps plein
🌍 Localisation : Limoges (87)
💰 Rémunération : entre 30.000 et 35.000€ fixe selon expérience + variable sur-mesure après un an d'ancienneté
⭐ Les plus du client : Une structure en forte croissance | au bout d'un an d'ancienneté, variable individualisé construit avec le dirigeant | prime d'intéressement partagée équitablement | une équipe soudée et stable (0 turn-over) | liberté d'action et responsabilités |perspectives d'évolution concrètes | ... et encore plus à découvrir directement chez mon client !
L’offre, en détail :
Staff On recherche pour son client, un organisme de formation en plein essor basé à Limoges, un(e) Chef(fe) de projet MOA en CDI. L'objectif ? Piloter en toute autonomie la Maîtrise d'Ouvrage (MOA) de leur plateforme d'apprentissage et d'intégration, destinée à la formation !
Votre mission :
Face à la croissance rapide des besoins sur leur plateforme, l'équipe doit nécessairement s'agrandir. En tant que Chef(fe) de projet, vous piloterez la maintenance, la relation client, les évolutions fonctionnelles et ferez le lien avec l'équipe interne de webdesigners, ainsi que les prestataires MOE. C'est une création de poste, la rigueur, l'autonomie et la créativité seront donc de mise !
Dans ce contexte, vos missions seront les suivantes :
- Maintenance corrective et évolutive : suivre la maintenance opérée par le sous-traitant | qualifier, prioriser et suivre la résolution des anomalies.
- Relation utilisateurs / clients : collecter et qualifier les dysfonctionnements | documenter et coordonner les retours | piloter le support utilisateurs | assurer les démonstrations et mises en main de la plateforme.
- Gestion produit & projet : recueil des besoins | rédaction d'User Stories | spécifications fonctionnelles | coordonner l'équipe de webdesigners | gestion du backlog | animer les comités de produits | recetter.
- Relation prestataires (MOE) : coordonner les échanges avec le prestataire technique | challenger les devis | suivre la roadmap technique et budgétaire | s'assurer de la qualité des livrables.
La plateforme comptait déjà 30.000 utilisateurs en 2024. Elle est également référencée au niveau national. L'ambition de mon client est de la commercialiser auprès de PME et d'ETI. Tout le projet est à piloter en main de maître, une opportunité en or !
Votre profil :
Vous justifiez nécessairement d'une expérience significative sur les différents pans de la maîtrise d'ouvrage informatique (recette, support, spec, EB, pilotage ...).
Idéalement, vous avez une appétence particulière pour le secteur de la formation et n'avez aucun mal à en comprendre les aspects réglementaires et métiers.
Vous recherchez un environnement où l'on vous laissera une forte liberté d'action et où vos efforts seront véritablement reconnus et récompensés ? Vous en avez assez de n'exécuter qu'une partie de la MOA dans votre poste actuel et souhaitez piloter intégralement un projet ? Vous souhaitez intégrer une équipe de 20 personnes impliquées où règne une ambiance constructive ?
Alors discutons ensemble de cette opportunité !
